為進一步促進我區國有企業轉型升級和可持續發展，優化國有企業專業人員結構和人員梯隊，根據《杭州市臨安區區屬國有公司勞動用工管理辦法》（臨國資辦〔2018〕42號）有關規定，2023年計劃面向社會公開招聘國有企業工作人員，現就有關事項公告如下：

一、招聘計劃和崗位

本次公開招聘單位有區屬國有企業——杭州市臨安區糧食收儲有限公司（以下簡稱招聘單位）6個崗位，計劃招聘工作人員7名。招聘單位、崗位、人數、條件、其他要求及報名聯系電話、郵箱等詳見《杭州市臨安區糧食收儲有限公司2023年招聘人員需求表》（附件1），招聘單位簡介見附件3。

二、招聘范圍、對象和條件

1.具有中華人民共和國國籍。

  2.遵紀守法，品行端正。

  3.適應崗位要求的身體條件。

4.報考崗位要求的學歷均為國家承認學歷，其中2023年普通高校應屆畢業生，須在2023年9月30日前取得并提供畢業證書；2023年9月30日前通過自考、成教、電大和網絡教育等國家承認學歷的考試并取得畢業證書的人員可以報考符合條件要求的崗位。國（境）外學歷學位必須取得教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。
5.招聘崗位有專業要求的，參考教育部頒布的《普通高校專業目錄》確定。
6.年齡一般在18-30周歲（1992年2月6日以后出生，有關年齡條件的計算均以此類推），有特殊年齡要求的以各招聘崗位的年齡條件為準。
7.戶籍所在地或生源地為杭州市臨安區。生源地是指高考、被高校錄取時戶籍所在地。戶籍以2023年2月6日前的戶籍所在地為準。
8.現役軍人、在全日制普通高校就讀的非2023年應屆畢業生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2023年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

招聘單位學歷（學位）、年齡、專業及其他報考條件以《招聘人員需求表》（附件1）明確的為準。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，在各級人事招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員，涉嫌違法違紀、正在接受審查尚未作出結論的人員，法律、法規規定不得聘用為國有企業工作人員的其他情形的人員，不得報考。

三、報名程序及辦法

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照發布公告、報名與資格審查、體能測試、考試、體檢與考察、公示及聘用等環節。

（一）報名與資格初審

1.報名時間：2023年2月6日至2023年2月17日。

2.報名方式：采取電子郵箱報名的方式。

3.報名要求：

（1）報考者將本人簽字的《2023年杭州市臨安區區屬國有企業公開招聘工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《公開招聘報名表》）、本人有效期內的第二代身份證正反面、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、學歷（學位）證書（或教育行政部門提供的學歷證明;非全日制的需提供學信網、學位網學歷學位論證書；國（境）外學歷學位必須取得教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書），有職稱或職業資格要求的崗位須提供相應的資格證書，本人近期一寸免冠照片等資料以掃描件形式打包（文件名：姓名+報考崗位）發至報名郵箱Lssc2023@163.com，并撥打報名聯系電話0571-63752105予以確認。

（2）報考要求具有相關工作經歷職位的人員，應同步發送相應的勞動（聘用）合同和養老保險繳費證明或單位開具的相關工作年限證明材料，工作經歷時間計算到2023年2月6日止。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。

（3）每位報考者只能限報一個崗位。

本次招聘所涉及的年齡、任職期、任職資格及職業（執業）資格取得的計算時間統一截止到2023年2月6日。

4.資格審查：招聘單位對報考人員是否符合招聘崗位資格條件進行資格審查，不符合條件的通過郵箱反饋并說明理由，資格審查通過者將另行通知領取筆試通知書。

報考人員在報名、資格審查中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，否則將取消報考和聘用資格。資格審查環節貫穿本次招聘工作的全過程，在任何環節發現報考人員存在不得報考情形的，將取消報考資格或者聘用資格。

報名結束后，如招聘人數與實際報名人數不足1:3的，經區國資辦同意后,可按崗位需求酌情考慮，適當降低開考比例或按實際人數開考，并在臨安區商務局公眾號上進行公告。

 

（二）考試

考試包括筆試和面試（報考糧油保管員崗位的需要參加體能測試）。體能測試、考試均由臨安區糧食收儲有限公司負責組織實施，試題委托第三方專業考試機構制作。

1.體能測試

報考糧油保管員崗位的考生需要參加體能測試，在規定時間內負重搬運大米（25公斤），體測合格后方能參加筆試。

2.筆試

筆試科目為《綜合基礎知識》，筆試成績滿分為100分，合格分為60分，內容為客觀題和主觀題。

筆試時間初定：2023年3月1日。

報考人員必須憑準考證、有效期內的第二代身份證（二者缺一不可），并按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。

筆試結束后，在筆試成績合格人員中，根據考生基礎成績從高分到低分按1:3的比例確定面試對象，不足規定比例的，可酌情考慮按實際人數進入面試。筆試存在違紀情況或缺考的，不得入圍面試。

3.面試

面試前，需對報名時要求提供的材料的原件進行審核。采取結構化面試的形式，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試時間、地點及具體要求另行通知。

4.綜合成績

基礎成績占40%，面試成績占60%，綜合成績保留兩位小數（尾數四舍五入），如綜合成績相同，則以筆試成績高分排位在前，如再相同則加一輪面試。計算公式：綜合成績=基礎成績*40%+面試成績*60%。

 

（三）體檢和考察

面試結束后，在考生綜合成績中從高分到低分按照招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象，體檢在指定醫院進行，體檢費用自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規定，時間、地點另行通知，體檢由臨安區糧食收儲有限公司具體組織實施。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

考察由臨安區糧食收儲有限公司負責，考察參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。對考察不合格或自行放棄的人員，在崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

 

（四）公示和聘用

體檢、考察合格人員，確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單在臨安區商務局公眾號上公示5日，接收社會各界監督。對公示期間反映有問題的擬錄用人員，由臨安區糧食收儲有限公司進行調查核實，經查實不符合錄用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬錄用資格，并在相應職位面試合格或考核合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

擬聘用人員接到通知后，應在規定時間內報到，有放棄聘用資格、無正當理由逾期不報到、不服從組織分配的，或發現有不符合報考資格和錄用條件的、不能在2023年9月30日前取得相應畢業證書的，取消錄用資格,以上情況均不再遞補。

體檢、考察實施前，國家、省、市出臺新規定的，按新規定執行。

四、其他事項

1.本次公開招聘組織方不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘的輔導培訓班。社會上出現的任何以本次國有企業招聘命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、開設的輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與招聘組織方無關，與本次考試無關。

  2.招聘過程相關信息（包括筆試、面試成績，以及面試、體檢、考察人員名單）均在臨安區商務局公眾號發布，請注意查詢，筆試、面試時間通過電話通知本人。

  3.考試違紀違規行為的認定和處理，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）相關規定執行。

  4.本公告未盡事宜，由臨安區糧食收儲有限公司負責解釋。未盡事宜參照公務員招考錄用及事業單位公開招聘辦法。

咨詢電話：0571-63752105（區糧食收儲公司）

監督電話：0571-58618238

                  0571-58618220（區國資辦）

·附件·

1.杭州市臨安區糧食收儲有限公司2023年招聘人員需求表

2.2023年杭州市臨安區糧食收儲有限公司公開招聘工作人員報名表

3.臨安區糧食收儲有限公司單位簡介

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