為切實解決城市管理專業人才不足問題，深入推進環境秩序大整治，經濱江區城管局研究并經上級同意，擬面向社會公開招聘城管協管員，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘城管協管員人員10名。
二、崗位設置
城市管理崗位一：3人，土木類專業本科及以上學歷，男女不限；
城市管理崗位二：1人，水利類專業本科及以上學歷，男女不限；
城市管理崗位三：3人，新聞傳播學類、漢語言文學、漢語言、秘書學專業本科及以上學歷，男女不限；
城市管理崗位四：3人，專科及以上學歷（本崗位從事一線外勤執法管理輔助工作，工作強度較大，建議男性報考）。
每人限報一個崗位，同時申請多個崗位的，本次報名無效，不予報名。
三、報考條件
報考人員除應具備報考崗位所需資格條件外，還需符合以下條件：
1.擁護黨的路線、方針和政策，嚴格遵守國家的法律、法規，和各項規章制度，政治素質好，責任心強，有志于從事城市管理和綜合行政執法工作，具有較強的組織紀律觀念，服從組織分配，恪守職業道德；
2.杭州市區戶籍人員(不含建德、淳安、桐廬)；
3.具有適應崗位要求的身體條件；
4.年齡35周歲以下（1986年6月1日以后出生）；
5.男性，身高1.65米以上；女性，身高1.55米以上；
6.具備國家承認的學歷；
7.掌握計算機應用技能，具有一定的文字寫作和口頭表達能力；
8.在同等條件下，優先招聘烈士子女、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人。
四、有下列情形之一的人員，不得報考：
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.曾因涉黃、涉賭、涉毒被行政拘留的;
3.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
4.曾因違反行政執法機關管理規定被解除勞動合同的;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.曾參加過非法組織、邪教組織或危害國家安全活動的；
7.其他不適合從事協管員工作的情形。
五、招聘流程及要求
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，由考生自愿報名，并通過資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、錄用等程序進行。
1.報名材料
（1）本人二代身份證正反面；
（2）戶口薄戶主頁及本人頁；
（3）學歷證明：
①國內高校畢業：提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》（可在學信網查詢下載，2021屆應屆畢業生如未拿到畢業證書的，可用《教育部學籍在線驗證報告》替代）;
②國外高校畢業：提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》；
（4）個人近期電子免冠照片一張；
（5）退役證、三等功以上立功證書等能說明本人符合報名條件的其他相關資料。
2.在線報名
報名時間：即日起至2021年6月12日17時；
報名通道：http://bjq.hhrc.com.cn/vj/rc5RkcS.aspx
請報考者登陸上述鏈接進行在線報名，報名時如實填寫個人信息，并上傳報名所需各項材料的照片或掃描件，一旦提交不得更改，請謹慎填報。
3.資格初審
初審由招聘單位或主管部門對報考人員資格進行資格初審，對資料不全或條件不符人員將取消考試資格。
4.筆試
筆試具體時間、地點及形式以短信或郵件通知為準。筆試采取閉卷考試，范圍為綜合基礎知識及應用，客觀題與主觀題相結合，滿分100分。
按崗位符合報名條件的正式報名人數與聘用計劃之比達到3:1，方可進入筆試程序；不足3:1時，聘用計劃按比例核減。筆試后，從高分至低分按招考崗位人數1:2（四舍五入）的比例確定面試人員。
筆試成績在杭州高新人才網(www.hhrc.com.cn)公布，不再另行告知。
5.資格復審
根據收到的確認郵件或短信通知，攜帶報名所需材料的原件及復印件、近期一寸正面半身免冠照片2張到現場進行資格復審。（時間、地點以短信或郵件另行通知）
應聘者經資格復審合格，方可進入后續招聘環節。
6.面試
面試時間、地點、要求等以短信或郵件通知為準。面試采用結構化測試，滿分100分，合格分為60分，面試不合格者，取消錄用資格。
應聘者在面試前一天中午12點前經確認放棄面試資格的，按筆試成績從高分至低分依次遞補；此時間之后放棄面試資格或未按通知的時間、地點參加面試的視為放棄，不再遞補。
7. 體檢
面試結束后，從面試合格人員中，按考試綜合成績（綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，保留小數點后三位）從高分至低分按崗位招聘人數1：1的比例確定體檢人員。若考試綜合成績相等，以筆試成績高的排位在前；如筆試和面試成績都相等，則加試面試。
體檢在指定的醫院進行。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定執行。若考生體檢不合格或自動放棄，按照考生綜合成績從高分至低分排名依次遞補。
體檢費用由考生自行負責。體檢時間和地點另行通知。
8.考核
考核對象在體檢合格人員中確定，由濱江區城管局安排人員對考察對象的工作、學習、生活等進行考核。考核不合格、放棄或不配合考核的，直接取消資格，按照考生綜合成績從高分至低分排名依次遞補。
9.公示、聘用
考核合格的擬聘用人員名單在杭州高新人才網(www.hhrc.com.cn)上公示7日。根據公示情況，確定聘用人員名單。招錄人員采用勞務派遣方式用工，擬聘人員與杭州高新人力資源服務有限公司簽訂勞務派遣勞動合同，由杭州高新人力資源服務有限公司派遣到濱江區城管局工作。合同原則上兩年一簽，試用期2個月。合同期滿后，根據工作需要和本人工作情況由雙方協商是否續簽。
六、相關事項說明
1.確定聘用的人員必須在規定的時間內報到，在職考生應及時處理好與原工作單位的人事勞動關系，逾期不能報到的，取消聘用資格。
2.應聘者應對本人所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、在考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。已聘用人員如有上述情形的，一經查實即予解除勞動合同。
3.考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規行為處理規定》執行。
4.本局不舉辦或委托任何單位開展招聘協管員的考試輔導培訓，所有輔導培訓均系社會有關單位自發行為，與本局無關。
5. 成立考生儲備庫。本次招聘面試成績合格，但未被聘用的考生，從成績高到低建立儲備庫。如今后出現缺崗情形，可使用儲備庫人員。按各崗位儲備庫總成績從高到低依次遞補，儲備庫有效期為本次招聘公示之日起一個季度內。
6.本公告及未盡事宜由濱江區城管局負責解釋。
七、咨詢電話及公告網址
咨詢電話：0571-81187946
咨詢時間：工作日9:30-11:30、14:30-16:30。
公告網址：杭州高新人才網(www.hhrc.com.cn)
報名通道：http://bjq.hhrc.com.cn/vj/rc5RkcS.aspx
杭州市濱江區城市管理局
2021年6月3日
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