2017年仙居縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為滿足我縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《仙居縣事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（仙縣委發(fā)〔2009〕69號）（以下簡稱《實(shí)施辦法》）規(guī)定，縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施2017年全縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2017年仙居縣計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員90名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他詳情見附件《2017年仙居縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》（下簡稱《計(jì)劃表》），可登錄下列網(wǎng)站查詢：
1、仙居縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.xjhr.gov.cn/）
2、仙居縣人才網(wǎng)（http://www.zjxjrc.com/）
其中，仙居縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.xjhr.gov.cn為發(fā)布其他相關(guān)信息的指定平臺(tái)。
二、招聘對象和條件
1．遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2．年齡18至35周歲（1981年9月9日至1999年9月9日期間出生）。
3．具有招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)等條件（詳見《計(jì)劃表》）。
4．具有仙居常住戶口人員（以2017年9月9日戶口所在地為準(zhǔn)，下同）和仙居縣生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。部分職位的招聘對象放寬戶籍范圍，具體詳見《計(jì)劃表》。
生源地是指經(jīng)高考且被高校錄取時(shí)戶口所在地。
5．面向大學(xué)生“村官”招聘的崗位，須符合下列條件：參加我縣大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年（任職時(shí)間截止2017年9月9日）、歷年年度考核合格，且仍在服務(wù)崗位的人員；選聘在我縣行政區(qū)域內(nèi)、參加我縣大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2個(gè)聘期、歷年年度考核均為稱職及以上，且離開服務(wù)崗位未滿3年的人員。范圍及職位資格條件詳見《計(jì)劃表》。
6．在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考；應(yīng)聘人員不能報(bào)考有《實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的崗位。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退或被解聘未滿5年的人員，不得報(bào)考。
7．在2017年9月9日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合崗位資格條件的可以報(bào)考。
留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
三、報(bào)名方式和方法
本次考試采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、網(wǎng)上資格初審和網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
1．注冊及報(bào)名
時(shí)間：2017年9月9日8時(shí)—9月12日24時(shí)。
報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://qssy.zjks.gov.cn/signup/（浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)）。
報(bào)考人員網(wǎng)上注冊個(gè)人信息后，選擇崗位報(bào)名，逾期不再受理注冊及報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊不報(bào)崗位，報(bào)名無效。在此期間，招聘單位不作資格初審，報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位。
2．資格初審
時(shí)間：2017年9月13日8時(shí)—9月15日24時(shí)。
主管部門（或招聘單位）對報(bào)考人員最后選定的崗位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對初審未通過的人員將說明理由。資格初審期間報(bào)名系統(tǒng)不對報(bào)考人員開放。
3．查詢并再次報(bào)名
時(shí)間：2017年9月16日8時(shí)－9月18日24時(shí)。
已報(bào)名人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的不能再報(bào)考其他崗位；未通過資格初審的可再次報(bào)名并接受資格初審，再次報(bào)名人員的資格初審的截止時(shí)間為2017年9月19日24時(shí)。
4．繳費(fèi)確認(rèn)
時(shí)間：2017年9月16日8時(shí)－9月21日24時(shí)。
通過資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，并查詢是否完成繳費(fèi)。根據(jù)省財(cái)政廳、物價(jià)局文件規(guī)定，每一科目考試費(fèi)為40元。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為放棄報(bào)名。
繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。
因繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計(jì)劃的已繳費(fèi)報(bào)考人員，須在9月26日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00）到仙居縣人力社保局公務(wù)員管理科進(jìn)行改報(bào)，逾時(shí)未改報(bào)的視為自動(dòng)放棄考試資格。
5.下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：2017年10月9日—10月14日。
已繳費(fèi)確認(rèn)的人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，下載并打印《準(zhǔn)考證》。
四、考試內(nèi)容和方式
考試分筆試、面試。筆試和結(jié)構(gòu)化面試由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。
（一）筆試
1．筆試科目：為《綜合基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測試》二門，各單科成績滿分為100分。兩科筆試卷面原始成績之和為筆試總成績。其中《綜合基礎(chǔ)知識》包括法律法規(guī)、科技知識、管理知識、經(jīng)濟(jì)理論和寫作等；《職業(yè)能力測試》科目題型參考公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》。
2．筆試時(shí)間定于2017年10月14日（具體時(shí)間及地點(diǎn)，詳見準(zhǔn)考證）。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的本人二代《身份證》（與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致），按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。《職業(yè)能力測試》科目考試不得使用計(jì)算器。
（二）確定面試對象
根據(jù)各招聘職位報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按照1：3比例確定面試對象（其中，招聘計(jì)劃3名及以上的崗位，按1：2確定）。
上述崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
（三）資格復(fù)審確認(rèn)
面試前，主管部門（或招聘單位）在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)負(fù)責(zé)對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審并確認(rèn)。資格復(fù)審合格者，參加面試。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在指定網(wǎng)站上公布。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試。
參加資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶《報(bào)名表》參加資格復(fù)審，報(bào)考人員應(yīng)向主管部門（或招聘單位）提交真實(shí)、有效的有關(guān)材料。
報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等以及其他報(bào)考崗位所需的證件（證明）的原件及復(fù)印件。
除上述要求外，留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供我縣組織部門出具的服務(wù)期限、考核合格和是否在服務(wù)崗位的證明。
報(bào)考人員資格復(fù)審不合格，或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，由主管部門（或招聘單位）在該職位報(bào)考人員中按筆試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。
（四）面試
面試考務(wù)工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察。入圍面試人員放棄面試資格的，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，按筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。若筆試成績?nèi)韵嗤瑒t以《職業(yè)能力測試》成績高的排位在前。總成績的計(jì)算方式為：總成績＝筆試總成績÷4＋面試成績÷2
總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
各招聘職位根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考察人員。
體檢工作由人力社保部門或主管部門（或招聘單位）組織，在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，則按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢合格者進(jìn)入考察，考察由主管部門（或招聘單位）組織實(shí)施，考察標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)[2013]2號）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，由招聘單位在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
體檢、考察后，擬聘用人員名單將在仙居人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
根據(jù)《實(shí)施辦法》規(guī)定， 擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)將戶口遷至工作單位所在地或變更戶籍（服務(wù)處所等）相關(guān)信息。
七、注意事項(xiàng)
1.本次招聘所涉及的年齡、服務(wù)年限等計(jì)算至2017年9月9日。招聘崗位所需的有關(guān)證書（證明）等取得時(shí)間截至2017年9月9日。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。
2.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2017年9月9日的戶口所在地為準(zhǔn)。截至2017年9月9日戶口尚在遷移中的人員，不得報(bào)考(2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生除外)。請應(yīng)聘人員注冊報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。
部分招聘崗位臺(tái)州戶籍指具有臺(tái)州市常住戶口的人員和臺(tái)州生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。浙江戶籍指具有浙江省常住戶口的人員和浙江省生源的2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.學(xué)歷專業(yè)。指學(xué)歷證書相對應(yīng)的專業(yè)（憑學(xué)歷證書原件），取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考。全日制普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)（輔修專業(yè)）報(bào)名的，其第二專業(yè)（輔修專業(yè)）須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證，報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)的認(rèn)證證明。各高校自定義的第二專業(yè)（輔修專業(yè)）未取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。
留學(xué)回國人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。碩士研究生及以上學(xué)歷的還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書。
4.招考對象和條件中“報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位工作人員有《實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的職位。”是報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報(bào)考從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，也不得報(bào)考與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
5.各崗位所列的學(xué)歷專業(yè)范圍由主管部門（或招聘單位）根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄進(jìn)行設(shè)定，并負(fù)責(zé)具體解釋。
6.報(bào)考人員須使用第二代身份證號碼注冊報(bào)名。參加考試時(shí)須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。身份證遺失的，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦或攜帶有效期內(nèi)的護(hù)照或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證，或出具有效期內(nèi)的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機(jī)關(guān)印章），否則不得進(jìn)入考場參加考試。
7.報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取應(yīng)聘資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的。一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報(bào)名的，或以錄取資格作交易的，給予取消應(yīng)聘資格且2年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、報(bào)考事業(yè)單位工作人員的處理。
8.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行（浙人社發(fā)[2014]15號）執(zhí)行。
9.本次招聘考試筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書。我局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
10．根據(jù)浙江省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》（浙人社發(fā)[2014]140號），自2014年10月起，人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報(bào)考人員從現(xiàn)在做起，從自身做起，誠信報(bào)考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點(diǎn)。
11.報(bào)考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向我局公務(wù)員管理科反映，以便及時(shí)糾正。電話：0576-87789933
12.資格復(fù)審、面試和體檢等時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)通知均在仙居縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.xjhr.gov.cn/）招聘公告公示欄公布。
本公告由仙居縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，涉及崗位類別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等報(bào)考條件設(shè)置以及崗位聘用等事項(xiàng)由主管部門（或招聘單位）負(fù)責(zé)解釋。
敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。
附件：2017年仙居縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表
仙居縣人力資源和社會(huì)保障局
2017年8月25日
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