根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)是浙江省重點(diǎn)建設(shè)高校，公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助?，F(xiàn)有全日制普通在校生15000余人，教職工1500余人。學(xué)校位于杭州下沙高教園區(qū)。

    本次招聘需求為19個(gè)崗位共23人。

    崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計(jì)劃表（附后）。

    招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

    應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

    1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

    2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

    3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

    4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

    5.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；

    6.具備崗位所需要的其他條件。

    對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）的時(shí)限要求為2018年8月31日前。

    對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際，按適崗優(yōu)先、適當(dāng)從寬的原則認(rèn)定。

    對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

    對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

    招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

    1.網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間：2018年4月11日9：00－4月18日16：00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。

    2.資格初審。時(shí)間：2018年4月11日－4月19日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)，可再次報(bào)名并接受資格審查。

    3.網(wǎng)上繳費(fèi)。時(shí)間：2018年4月11日9：00－4月20日24：00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名資格。少數(shù)民族學(xué)生專職輔導(dǎo)員、后勤中心校醫(yī)院醫(yī)生崗位只報(bào)名，無需繳費(fèi)。

    少數(shù)民族學(xué)生專職輔導(dǎo)員、后勤中心校醫(yī)院醫(yī)生崗位不設(shè)最低開考比例。其他崗位通過資格初審并繳費(fèi)的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的，告知報(bào)考人員并退還報(bào)名費(fèi)。

    4.應(yīng)聘資格的取得。已繳費(fèi)人員在2018年5月9日－5月11日上網(wǎng)（www.zjks.com）下載打印準(zhǔn)考證，并取得應(yīng)聘資格。

 

    少數(shù)民族學(xué)生專職輔導(dǎo)員、后勤中心校醫(yī)院醫(yī)生崗位考試采用面試方式進(jìn)行，面試滿分為100分；其他崗位考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式，筆試、面試滿分均為100分，并各按40%和60%計(jì)入總成績。具體如下：

    1.筆試

    筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    時(shí)間、地點(diǎn)：2018年5月12日（全天），杭州市內(nèi)。

    科目：《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》。

    筆試成績預(yù)計(jì)可于5月25日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

    筆試結(jié)束后，各招聘崗位根據(jù)兩門科目筆試總成績，從高分到低分按招聘人數(shù)1︰5的比例（實(shí)際參加考試人數(shù)不足5人按實(shí)際人數(shù)）確定各崗位參加面試人員名單，并在指定網(wǎng)站公布。缺考任何科目者不入圍。

    2.資格復(fù)審

    面試之前，將對(duì)入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。入圍面試人員應(yīng)提供個(gè)人簡歷、身份證、最高學(xué)歷學(xué)位證書（國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，留學(xué)回國人員可于2018年8月31日前提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、崗位條件相關(guān)的資格證書、獲獎(jiǎng)證明原件及復(fù)印件。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與應(yīng)聘條件不相符的，不得參加面試。本人未參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。若取得面試資格的人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，因資格復(fù)審不合格或未參加資格復(fù)審而空缺的崗位不再安排遞補(bǔ)。具體安排另行通知。

    3.面試

    除學(xué)院專職輔導(dǎo)員崗位采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式外，其他崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。主要考查綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和崗位匹配性等。

    面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    考試完畢，各崗位根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績，從高分到低分（總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先）按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1比例確定為體檢、考核對(duì)象。

    體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。考核環(huán)節(jié)由用人部門視入圍人選情況安排為期2-4周的業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)，作為考核組成部分。

    經(jīng)體檢、考核均合格的人員，我校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，我校按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

    聘用人員列入事業(yè)編制管理，與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

    1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，我校研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

    2.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與招聘單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。

    （一）本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

    1.浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)網(wǎng)站（http://www.zufe.edu.cn/，人才招聘）；

    2.浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，事業(yè)單位招聘）。

    招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

    （二）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

    （三）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理。

    監(jiān)督電話：0571-87557368（浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)紀(jì)委）

    （四）有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。

    咨詢電話：0571-87557037（人事處徐老師）

 

    附件：浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)2018年上半年招聘工作人員計(jì)劃表

 

2018年4月3日