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【海寧】海寧市村(社區(qū))人力社保協(xié)管員(大學(xué)生公益性崗位)招聘公告(36人)
發(fā)布時(shí)間:2018-12-19    |    發(fā)布人: 思政教育   |   瀏覽次數(shù):

為進(jìn)一步拓寬我市高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,根據(jù)省人社廳《關(guān)于做好高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作的通知》(浙人社發(fā)﹝2013﹞196號(hào))、《海寧市人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)施意見的通知》(海政辦發(fā)〔2013〕214號(hào))要求,結(jié)合海寧實(shí)際,現(xiàn)全市計(jì)劃招聘36名普通高校畢業(yè)生專職從事村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障工作,具體公告如下:

一、招聘計(jì)劃

1.長安鎮(zhèn)5名;                      2.周王廟鎮(zhèn)2名;

3.鹽官鎮(zhèn)2名;                      4.斜橋鎮(zhèn)5名;              

5.丁橋鎮(zhèn)3名;                      6.袁花鎮(zhèn)5名;

7.馬橋街道2名;                    8.海昌街道5名;

9.海洲街道6名;                    10.硤石街道1名。

二、招聘條件

1.有良好的政治思想素質(zhì),較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,作風(fēng)正派,品行端正,遵紀(jì)守法,勤奮好學(xué),身體健康。

2.畢業(yè)兩年以內(nèi)的全日制普通高校畢業(yè)生(含取得高級(jí)職業(yè)資格證書及以上的高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院畢業(yè)生)(畢業(yè)時(shí)間:2017年1月1日至2018年12月25日),大專及以上學(xué)歷,30周歲以下(1988年12月25日后出生)。

3.海寧市戶籍(2018年12月25日的戶籍所在地為準(zhǔn),2018屆畢業(yè)生可憑戶口遷移證報(bào)名)。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名地點(diǎn):海寧市人力資源市場(chǎng)(海寧市人力資源和社會(huì)保障局2號(hào)樓底樓,海寧市海州東路548號(hào));

2.報(bào)名時(shí)間:2018年12月25日(9:00-15:00)。

四、招聘錄用辦法

1.資格審核:應(yīng)聘人員憑本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿等所需材料的原件和復(fù)印件公開報(bào)名。報(bào)名者須提供近期一寸免冠照片兩張,并填寫《海寧市村(社區(qū))人力社保協(xié)管員(大學(xué)生公益性崗位)招聘報(bào)名表》,由鎮(zhèn)(街道)工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。初審合格的應(yīng)聘者,持所有資料及招聘單位初審意見到招聘復(fù)審處進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格后領(lǐng)取《準(zhǔn)考證領(lǐng)取通知書》。

2.筆試:筆試由市人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施,內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)(含寫作),滿分100分。筆試后根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:2比例確定面試對(duì)象,如不足1:2的按實(shí)際考試人數(shù)確定面試對(duì)象。

3.面試:面試由各鎮(zhèn)(街道)在筆試成績公布后5個(gè)工作日內(nèi)組織進(jìn)行,內(nèi)容為公共知識(shí),面試總分100分,合格分為60分。面試后根據(jù)筆試、面試成績各占50%計(jì)算綜合成績,根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢、考察對(duì)象(當(dāng)綜合成績并列時(shí),以筆試成績高者排名靠前),面試成績低于60分的不予錄用。

4.體檢、考察:體檢、考察由鎮(zhèn)(街道)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行;體檢、考察期間出現(xiàn)不合格者,按綜合成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

5.聘用:擬聘用對(duì)象必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),服從組織安排,否則視作自動(dòng)放棄。聘用后簽訂人力社保協(xié)管員(大學(xué)生公益性崗位)勞動(dòng)合同,并實(shí)行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

五、其它事項(xiàng)

   本公告未盡事宜,由海寧市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

   聯(lián)系人:曹力  聯(lián)系電話:89232756

 

 

                 海寧市人力資源和社會(huì)保障局 

2018年12月18日


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