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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，中國水稻研究所決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、單位簡介

中國水稻研究所是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部下屬公益類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于廳局級，本部位于杭州，在省外多地設有基地。主要承擔水稻遺傳育種、稻作技術與發(fā)展、稻米質(zhì)量安全檢測、生物技術和水稻科技信息等方面的研究工作。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本次招聘需求為5個專業(yè)技術崗位共8人。

崗位名稱、具體要求見招聘計劃表（詳見附件1）。

（二）招聘對象

招聘對象范圍原則上不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。為優(yōu)化人才隊伍來源結構，由我所人員擔任導師的畢業(yè)生（取得重大科研成果的除外）不列入本次招聘范圍。

（三）資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務；

2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；

5.能在2020年8月底前報到；

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限要求為2020年8月底前。

對專業(yè)條件的要求，將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)我所采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)我所采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1. 電子郵件報名。報名時間：自公告之日起至2020年4月27日下午16：00。應聘人員請在報名時間內(nèi)，發(fā)送報名電子郵件（郵件主題設為“應聘崗位+姓名”）到專用郵箱cnrrirsc@163.com進行報名，附報名表（詳見附件2）及相關證明材料（包括身份證、外語等級證書、學歷學位證書和教育部學歷證書電子注冊備案表掃描件；已發(fā)表論文、著作PDF證明材料，科研成果、獲獎證明等掃描件。應屆畢業(yè)生還需提供加蓋教務處或?qū)W生工作處章的在校成績單掃描件。有工作經(jīng)歷的應聘人員還需提供聘用/勞動合同和社會保險參保證明掃描件）。不接受其他形式報名。不收取報名費。

2. 資格初審。報名截止后5個工作日內(nèi)，我所根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，并通過電子郵件向應聘人員反饋審核結果。

北方水稻遺傳育種與稻作技術研究崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于6人，否則將核減招聘人數(shù)直至取消該崗位招聘計劃。其他崗位不受開考比例限制，符合條件報名人數(shù)超過計劃招聘人數(shù)3倍的，將根據(jù)應聘人員是否符合招聘崗位優(yōu)先考慮條件、研究方向與招聘崗位的契合度、是否有高水平科研產(chǎn)出等因素，按不超過1：3的比例擇優(yōu)遴選確定邀請參加考試人員。

（二）考試

北方水稻遺傳育種與稻作技術研究崗位采用筆試、面試相結合的方式，筆試、面試滿分均為100分，并分別按30%和70%計入總成績。若該崗位通過資格初審人數(shù)不足10人，將改為直接面試的方式，并首先結合應聘人員是否符合招聘崗位優(yōu)先考慮條件、研究方向與招聘崗位的契合度、是否有高水平科研產(chǎn)出等因素進行初評，按1：3的比例擇優(yōu)確定面試人員。

其他崗位直接安排面試，面試成績即為總成績。

1. 筆試。筆試時間暫定于2020年5月上旬在我所富陽基地舉行，具體安排另行通知。

筆試內(nèi)容：專業(yè)基礎知識測試，考試時間為2小時。

筆試結果擬在考試當天公布，并根據(jù)筆試成績從高到低，按1：3的比例確定入圍面試人員名單。

2. 面試。資格復審和面試有關安排隨筆試結果當天一并公布。

面試方式：答辯。主要考查應聘人員對崗位認知、適應能力和綜合素質(zhì)。

面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

應聘人員應攜帶身份證、外語等級證書、學歷學位證書和教育部學歷證書電子注冊備案表，應屆畢業(yè)生還需攜帶在校成績單（加蓋教務處或?qū)W生工作處章）、學校推薦表和學校就業(yè)協(xié)議書等證明材料原件參加資格復審；涉及工作經(jīng)歷條件的，提供聘用（勞動）合同和社保繳納記錄證明。

（三）體檢、考察

考試完畢，各崗位根據(jù)考試總成績從高分到低分，按計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行，以我所認定意見為準。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，我所按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與我所簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，我所研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位均根據(jù)總成績從高分到低分依次進行。

四、紀律、監(jiān)督及咨詢

（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

1. 中國水稻研究所網(wǎng)站（http://www.chinariceinfo.com，公告欄）；

2. 中國農(nóng)業(yè)科學院網(wǎng)站（http://www.caas.cn，人才招聘）；

3. 浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn, 機關事業(yè)單位公開招錄）。

招聘過程相關信息在中國水稻研究所網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。

（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。

監(jiān)督電話：0571-63370266（中國水稻研究所紀檢監(jiān)察室）。

（四）有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-63370108（蘇老師）

 

附件：

1. 中國水稻研究所招聘計劃表（2020年第二批）.xlsx 

2. 浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表.xls（二）

 

 

2020年4月8日