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    【省屬】浙江農(nóng)林大學公開招聘人員公告(2024年第二批)(20人)
    發(fā)布時間:2024-03-16    |    發(fā)布人: 思政教育   |   瀏覽次數(shù):

    根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江農(nóng)林大學擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘單位

    浙江農(nóng)林大學:浙江省屬公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助,機構規(guī)格相當于廳級。單位位于杭州市臨安區(qū)。

    二、招聘崗位、條件及待遇

    (一)需求計劃

    本批次招聘需求為7個崗位20人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。

    (二)招聘對象

    招聘對象不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

    普通高校應屆畢業(yè)生及留學人員取得學歷學位證書(含境外學歷學位認證書)的時限為2024年9月底前。

    (三)資格條件

    應聘人員應符合下列條件:

    1、遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務;

    2、具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;

    3、具備適應崗位要求的身體條件;

    4、與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;

    5、能在崗位時限內及時入職;

    6、具備崗位所需要的其他條件。

    對專業(yè)條件的要求,將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。對身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

    (四)崗位待遇

    招聘崗位性質為事業(yè)單位報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。

    三、招聘程序與辦法

    (一)報名和資格初審

    1、網(wǎng)上報名。時間:2024年3月23日9:00-3月28日16:00。應聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)并注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試的省屬事業(yè)單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。

    2、資格初審。時間:2024年3月23日-3月29日,應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限內,可再次報名并接受資格審查。

    3、網(wǎng)上繳費。時間:2024年3月23日9:00-3月30日24:00。通過資格初審的應聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的,視為放棄報名資格。

    各崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)一般應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員并退還報名費。

    學工部、學生處/心理健康教育中心職員和規(guī)劃處、學科辦/職員崗位不設最低開考比例,應聘人員只報名,無需繳費。

    4、應聘資格的取得。已繳費人員在2024年4月24日-4月26日上網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)下載打印準考證,并取得應聘資格。

    (二)考試

    考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分(未按百分制計分的,先進行等比例折算),并分別按40%和60%計入總成績。

    學工部、學生處/心理健康教育中心職員和規(guī)劃處、學科辦/職員崗位應聘人員通過資格審查后直接進入面試環(huán)節(jié),面試成績按100%計入總成績。

    1、筆試

    筆試委托浙江省人事考試院組織,具體安排以準考證為準。

    時間、地點: 暫定2024年4月27日(全天),杭州市內。

    科目:《職業(yè)能力傾向測驗》(客觀題)和《綜合應用能力》(主觀題)。兩個科目分上下午進行。

    筆試成績預計可于5月17日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

    筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。

    2、面試

    面試前安排資格復審。資格復審和面試有關安排另行在網(wǎng)上(http://rsc.zafu.edu.cn/)通知。面試主要考查崗位認知、語言表達能力、溝通協(xié)調能力、應變能力、分析和解決問題能力等。面試還包括心理測試,測試結果作為面試成績評定的考量要素。面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

    (三)體檢、考察

    考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位按總成績從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。

    (四)公示

    經(jīng)體檢、考察均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

    (五)其他

    應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

    四、紀律、監(jiān)督與咨詢

    (一)本次招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布:

    1、招聘單位網(wǎng)站(http://rsc.zafu.edu.cn/ “人才招聘/招聘信息”專欄);

    2、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn,事業(yè)單位招聘)。招聘過程相關信息(資格審查、筆試、面試結果,及有關工作安排通知、遞補信息等)一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。

    (二)對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

    (三)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映,以便及時研究處理。

    監(jiān)督電話:0571-63740121(浙江農(nóng)林大學紀檢監(jiān)察室)。

    (四)有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

     

    通訊地址:杭州市臨安區(qū)武肅街666號(郵編311300)。

    咨詢電話:0571-61067679(楊老師)。

     

     

    附件1:浙江農(nóng)林大學招聘計劃表 (2024年第二批)

     

     

     

    2024年3月15日

    0571—56077866
    619008487 立即咨詢
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