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【義烏】2016年義烏市公開招聘城市社區工作者公告
發布時間:2016-12-07    |    發布人: 思政教育   |   瀏覽次數:

為滿足城市社區工作需要,提升城市社區建設水平,根據《義烏市社區工作者管理辦法》(市委辦〔2008〕167號)和《關于加強和改進城市社區建設工作的實施意見》(市委辦〔2014〕101號),決定公開招聘部分城市社區工作者。現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

2016年全市計劃招聘89名城市社區工作者。其中,面向社會招考9名,面向退役軍人招考20名,面向大學生村官招考15名,面向街道雇員招考40名,面向隨軍家屬招考5名。具體招聘單位和崗位詳見《2016年義烏市公開招聘城市工作者計劃》(附件1)。

二、招聘對象和條件

(一)面向社會招考(9名)

1.具有義烏市戶籍,1980年12月1日以后出生。

2.大專以上學歷。

3. 所學專業不限。

(二)面向退役軍人招考(20名)

1.具有義烏市戶籍,1980年12月1日以后出生。

2.高中以上學歷。

(三)面向大學生村官招考(15名)

參加義烏市行政區域內“大學生村官”項目服務滿2年,歷年年度考核稱職以上,且仍在服務崗位的人員;參加“大學生村官”項目服務滿2個聘期、歷年年度考核均為稱職以上,且離開服務崗位未滿3年的人員。

(四)面向隨軍家屬招考(5名)

義烏市區現役軍人的已婚配偶,經師(旅)以上單位政治機關批準并辦理了隨軍手續且已取得義烏戶籍的隨軍家屬。高中以上學歷,1975年12月1日以后出生。

(五)面向雇員招考(40名)

1.具有義烏市戶籍,1970年12月1日以后出生。

2.高中以上學歷。

3.所學專業不限。

4.限本街道在職雇員報考本街道社區工作者崗位。

三、招考程序

(一)報名。

1.時間:2016年12月9日(8:30-11:30,14:00-17:00)。每人限報1個職位。

2.地點:義烏市新科路c6號人力資源產業園1樓(新科路與西城路交叉口)。

3.報名時需帶材料:報考人員請持《義烏市公開招聘城市社區工作者報名表》和身份證、戶口簿、學歷證書、退役士兵證、助理社會工作師或社會工作師職業水平證書等相關證件的原件及復印件(有工作單位的須征得單位同意)。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

(二)資格審核。

相關工作人員根據報考人員提交的信息資料,進行資格審核。對符合報考資格條件的,發給《領準考證憑證》。

報名考生請攜帶《領準考證憑證》于2016年12月15日上午8:30-11:30,下午13:30-16:30,到義烏市香山路389號人力社保局大樓一樓大廳領取準考證,不再另行通知。

各職位通過資格初審人數不足招聘計劃2倍時(面向社會招考的通過資格初審人數不足招聘計劃3倍時),相應核減該職位招聘計劃,并對招考計劃指標作適當調整。

(三)筆試。

通過資格初審的報考人員參加筆試。筆試時間:2016年 12月17日。報考人員同時攜準考證和有效期內的身份證,按照準考證上規定的時間地點參加考試。筆試課目為綜合基礎知識,滿分為100分。

所學專業為社會工作、社會學、社區管理與服務專業的考生,以及取得助理社會工作師或社會工作師職業水平證書的考生,筆試成績(原始成績)加5分。

隨軍家屬中,屬于烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬,因公(戰)致殘(一至六級)、榮立二等功(三等戰功)以上獎勵、在邊遠艱苦地區或從事飛行、艦艇工作10年以上軍人的隨軍家屬作為重點安置對象,筆試成績(原始成績)加10分。

以上加分項目不重復累加,最高加10分。

(四)面試。

筆試后,以筆試成績從高到低,按照實際招考計劃數1:2的比例確定面試人選(面向街道雇員招考的崗位按1:3的比例確定)。面試成績滿分為100分。

面試實施3天前,若取得面試資格的人員書面確認不參加面試的,將在該職位中從高分到低分予以遞補。

面試結束后,根據筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,計算考生總成績(面向雇員招考的根據筆試成績占30%、面試成績占30%、街道考核成績占40%的比例計算總成績。街道考核成績賦分辦法由各街道制定)。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。

(五)體檢。

各崗位(面向雇員招考的崗位無需體檢)根據報考人員總成績從高分到低分按1:1.5的比例確定體檢對象,有小數的四舍五入。體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執行。

(六)考察。

體檢結束后,各崗位(面向雇員招考的崗位除外)在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1的比例確定考察人員。考察標準參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

面向雇員招考的崗位面試結束后按總成績從高分到低分按1:1.5的比例確定考察對象。

考察結論為不宜聘用的,或在公示前放棄聘用資格的,可在相應職位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察。

(七)公示。

各崗位考察合格人員確定為擬聘用人員(面向雇員招考的崗位考察合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定擬聘用人選),人員名單在義烏民政局網站(mzj.yiwu.gov.cn)公示3天。

(八)聘用。

公示期滿后,沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的,辦理聘用手續。無正當理由逾期不辦理聘用手續的,取消聘用資格。

四、其他

本次招考的戶籍以2016年12月1日戶口所在地為準。招考涉及的工作經歷、服務期的認定時間統一截至到2016年12月1日。

筆試成績、面試人員、總成績、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏民政局網站(mzj.yiwu.gov.cn)發布,不再另行通知。

面向雇員招考的崗位,考察合格而未被聘用的人選列入社區工作者儲備庫人選,一年內,可根據街道工作需要,報市社區建設協調小組辦公室同意后,由街道聘用為社區工作者。

公示后放棄的人員,將記入社區工作者錄用考試誠信庫,3年內不得報考義烏市社區工作者。

本公告未盡事宜,由義烏市社區建設工作協調小組辦公室(電話:85271575)負責解釋。

附:1. 2016年義烏市公開招聘城市社區工作者計劃

2. 義烏市公開招聘城市社區工作者報名表

義烏市社區建設工作協調小組辦公室

2016年12月6日



附件1:2016年義烏市公開招聘城市社區工作者計劃.doc
附件2:義烏市公開招聘城市社區工作者報名表.doc

 

 

   文章來源:浙江省公務員

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